Attaché(e) de coopération pour le français - Institut français de Magdebourg

L'Institut français d'Allemagne recherche un(e) attaché(e) de coopération pour le français pour les Länder de Saxe-Anhalt et Basse-Saxe.

Aufgaben

Sous l’autorité de l’Ambassadeur, du Conseiller culturel/directeur de l’institut français d’Allemagne, et de l’Attaché de coopération éducative, responsable du bureau de coopération éducative et linguistique, l’Attaché(e) de coopération pour le français (ACPF) coordonne les actions de promotion du français dans le système éducatif partenaire de l’Institut français d’Allemagne en partenariat avec les associations des professeurs de français et la société civile. Elle/Il inscrit son action dans la stratégie de l’IFA de hausse des recettes de certifications/examens.



Elle/ Il assure prioritairement la mise en oeuvre des trois missions relevant des articles 9, 10 et 12 du Traité de coopération et d’intégration franco-allemandes d’Aix-la-Chapelle :

- le développement de la langue française et de la Francophonie dans les systèmes scolaires des Länder concernés en lien avec les ministères et les partenaires institutionnels

- la mise en place, le développement, le suivi et l’évaluation du DELF dans les cursus scolaires,

- le développement des partenariats et de la mobilité, notamment dans le cadre de la formation et de l‘enseignement professionnels.

Pour les Länder de Saxe-Anhalt et de Basse-Saxe, l’Attaché(e) de coopération pour le français (ACPF) est chargé(e) des missions suivantes :

- Préparation, mise en oeuvre et évaluation, en partenariat avec les Ministères de l’Éducation de Saxe-Anhalt et de Basse-Saxe, avec l’appui de l’Institut français de Saxe-Anhalt et du Centre franco-allemand de Hanovre (Antenne Métropole) de la feuille de route franco-allemande de la coopération éducative et linguistique, suite à la signature du Traité d’Aix-la-Chapelle (langue, formation professionnelle et mobilité) en 2019.

- Développement des activités de promotion du français dans les systèmes éducatifs français et allemands ainsi que des programmes de coopération éducative initiés et suivis par les commissions franco-allemandes des experts de l’enseignement général et de la formation professionnelle.



Elle/Il communique auprès de ses partenaires sur l’offre de l’IFA afin d’en faire la référence en matière

de cours de français pour les publics scolaires.

Anforderungen

Expérience préalable dans le réseau culturel français à l’étranger (si possible en zone germanophone)

souhaitable.

Bonne connaissance des principes pédagogiques du DELF très recommandée.

Usage courant de la langue allemande.

Allgemeine Informationen

Contraintes liées à un exercice professionnel à l’étranger

Polyvalence et aptitude à l’autonomie requises

Flexibilité et réactivité exigées

L’exercice de cet emploi requiert une connaissance réelle, fine, et actuelle du terrain et du contexte local dans toutes leurs dimensions, résultant a minima d’une résidence de plus de trois mois dans le pays de recrutement.

Les candidates/candidats doivent obligatoirement joindre à leur candidature :

• Un Curriculum vitae et une lettre de motivation
• Une copie de leur passeport, et/ou leur carte nationale d’identité (recto/verso)
• Pour les ressortissants français, ou binationaux français : une copie de leur certificat d’inscription au Registre des Français de l’étranger en Allemagne, datant d’au moins 3 mois.
• Dans les pays d’affectation où un titre de séjour et/ou un permis de travail sont nécessaires : une copie du visa en cours de validité dans le pays d’affectation, et le cas échéant du permis de travail qui leur permettrait d’exercer les fonctions proposées s’ils étaient retenus, ainsi qu’une copie des pages du passeport portant les tampons d’entrée et de sortie apposés sur leur visa.
• La copie d’un justificatif du domicile actuel, à titre effectif, principal et permanent

Toute candidature ne portant pas ces éléments sera écartée.

Le contrat proposé est un contrat à durée déterminée de droit public français d’une durée 2 ans (dans la mesure où il démarrerait au 1^er septembre, l’échéance du contrat intervenant systématiquement au 31 août. Selon le même principe, ce contrat est renouvelable dans la limite de 4 ans au total).

La rémunération totale brute pour un candidat détenteur d’un Master 2 délivré par un établissement reconnu par les autorités françaises est au minimum de 2 498 € par mois, et peut varier en fonction de l’expérience professionnelle du candidat (pour 5 ans d’expérience reprise : 2 856 € par mois), suivant des règles qui s’imposent au ministère et qui la rendent non négociable.